Las estadísticas muestran que el número de trabajadores migrantes en Taiwán ha crecido en un 112% en comparación con hace 20 años. La Asociación Cultural y Educativa de Trabajadores Migrantes de Taiwán "One-Forty" realizó una "Encuesta sobre los problemas sociales y las actitudes de los trabajadores migrantes". Dos resultados interesantes de este estudio son que, en primer lugar, el 96,8% de los entrevistados relaciona directamente a los trabajadores migrantes con los oficios de cuidador de personas adultas, operario de fábrica o pescador; y luego, que las personas no suelen pensar en el trabajador migrante en otra faceta que no sea la del trabajo propiamente.
"One-Forty" encuestó en total a 345 personas. Entre ellas casi el 52% dijo haber interactuado con trabajadores migrantes y 34% explicó que los trabajadores migrantes ayudaron a sus familiares a aliviar la situación de los adultos mayores enfermos. La encuesta también reveló que, en la percepción de los taiwaneses, solo el 3,2% relaciona directamente a los trabajadores migrantes con las profesiones de cantante, artista o escritor.
Con el fin de cambiar la percepción de la población sobre los trabajadores migrantes, "One-Forty" lanzó una iniciativa benéfica a gran escala este año, en la que se invitó a dos orquestas, una de ellas cuyos miembros provenían del Sudeste Asiático y, la otra, una agrupación musical local, a actuar en un mismo escenario.
El fundador de "One-Forty", Chen Kai-hsiang dijo que espera que la ciudadanía observe una realidad más amplia. Los trabajadores migrantes pueden tener variadas aficiones, actividades y desarrollar diversos oficios, aún teniendo poco tiempo libre. Ellos pueden ser novelistas, cantantes, artistas, activistas por el bienestar social o fotógrafos. Chen espera que la gente conozca estas historias y sienta más empatía por los trabajadores migrantes.
Chen señaló que muchos trabajadores migrantes en Taiwán tienen menos de un día libre al mes, pero aún así hacen todo lo posible por alcanzar sus sueños. Independientemente de si son trabajadores migrantes, taiwaneses o extranjeros, todos tienen derecho a tener sus “momentos de gloria”. El objetivo de "One-Forty" es que más personas ayuden a los trabajadores migrantes a integrarse en la sociedad taiwanesa y hacer realidad sus sueños.