El Yuan Ejecutivo aprobó el día 4 el proyecto de ley de seguridad social para el cuidado de ciudadanos a largo plazo que pronto sería enviado al Yuan Legislativo para su revisión y aprobación.
Esta nueva norma establece que la cuota del nuevo seguro del cuidado a largo plazo sea de 1,19% sobre el sueldo, pagada entre el empleador, el empleado y el gobierno bajo las siguientes proporciones de 40%, 30% y 30% respectivamente; por lo tanto, si un empleado recibiera un sueldo de 30.000 dólares taiwaneses, el empleado estaría pagando 108 dólares taiwaneses, el empleador 234 dólares taiwaneses, y el gobierno 175 dólares taiwaneses.
El primer ministro Mao Chih-kuo dió instrucciones al Ministerio de Salud y Bienestar Social para que se ofrezcan seminarios y charlas a empresas y ciudadanos sobre los detalles del nuevo seguro que busca mayores recursos para aquellos que necesiten un cuidado a largo plazo; lo cual sería solventado por los cambios en los impuestos sobre el tabaco. El portavoz del Yuan Ejecutivo, Sun Lih-chyun, expresó lo siguiente: “Creo que a todos nos preocupa el tema de la proporcionalidad y de los aportes que debe realizar cada parte. En este momento estamos hablando de un 30% por el gobierno, un 40% por la empresa y 30% por el empleado. Es necesario tomar medidas que acompañen a esta nueva ley, por lo que esperamos contar con el apoyo de la Legislatura en la aprobación de la misma y los cambios sobre el impuestos al tabaco que serán un recurso importante”.
El proyecto de ley establece que este nuevo seguro será obligatorio para los ciudadanos de la República de China residentes en el territorio nacional, y todos los asegurados por el seguro nacional de salud serán al mismo tiempo asegurados de este nuevo sistema nacional de seguridad del cuidado a largo plazo.
En caso de que la nueva normativa sea aprobada, tendrá un período de dos años de preparación administrativa y se estima que en el año 2018 pueda entrar en vigor la nueva ley nacional del cuidado a largo plazo.
RTI